2014: Resolution des Menschenrechtsrats
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Ausarbeitung eines bindenden internationalen Rechtsinstruments über transnationale Unternehmen und andere Wirtschaftsunternehmen und
die Menschenrechte
Führungsgrundsätze für kleine und mittlere Unternehmen zur Bekämpfung von Korruption
Transparency International Deutschland e.V., Arbeitsgruppe Wirtschaft, Dr. Christa Dürr, Norbert Graf Stillfried, Gerd Leilich, Dr. Andreas Novak, Dr. Peter von Blomberg und Dr. Manfred zur Nieden, Juni 2014
Korruption verhindern – Empfehlungen des BDI
Bundesverband der Deutschen Industrie e.V. (BDI), Dr. Alexander Böhmer, Stephan Rechten, 2002
VDMA Leitfaden Korruptionsprävention, 2011
VDMA e.V., Abteilung Recht, Christian Steinberger, docplayer.org
2005: Ethikrichtlinien für PsychologInnen
Berufsethische Richtlinien des BDP und der DGPs (zugleich Berufsordnung des BDP), 2016
Gute Epidemiologische Praxis (GEP), 2018
Deutsche Gesellschaft für Epidemiologie
(DGEpi), docplayer.org
Grundsätze zur Stärkung der Frauen im Unternehmen
United Nations Global Compact, UN Women und UN Global Compact, Women’s Empowerment Principles (Grundsätze zur Stärkung der Frauen), Joan Libby Hawk, Ursula Wynhoven, Laraine Mills, Lauren Gula, März 2010
Integrität in Unternehmen - Ein Praxis-Katalog
© Allianz für Integrität UN Global Compact Netzwerk Deutschland c/o GIZ GmbH, Oktober 2022
Digital Compliance: Einsatz von IT-Lösungen zur Verbesserung der Compliance-Funktion
© Allianz für Integrität UN Global Compact Netzwerk Deutschland GIZ GmbH und DICO e.V., September 2022
Science-based Targets: Wissenschaftlich fundierte Klimaziele als Grundlage für die Klimastrategie von Unternehmen
© UN Global Compact Netzwerk Deutschland, Juni 2022
Diskussionspapier: Scope 3.1
Aktualisierte Version: Praxisempfehlungen zur Datenerhebung und Berechnung von Treibhausgasemissionen aus bezogenen Gütern und Dienstleistungen, © Deutsches Global Compact Netzwerk, November 2019
Verteilungsgerechtigkeit - Wie gestalten wir Arbeit inklusiv, sinnhaft und wettbewerbsfähig?
Was sind die Optionen, um einer zunehmenden Polarisierung von Einkommen und Vermögen entgegenzuwirken?
© Deutsches Global Compact Netzwerk, April 2018
Menschenrechte achten. Ein Leitfaden für Unternehmen
© Deutsches Global Compact Netzwerk Twenty Fifty Ltd. und Deutsches Institut für Menschenrechte, Gwendolyn Remmert, Madeleine Koalick, Dr. Claudia Mahler, Michael Windfuhr, 2012
Ethikkodex der Arbeitsmedizin
© Deutsche Gesellschaft für Arbeitsmedizin und Umweltmedizin (DGAUM), Februar 2009